Abteilung 10 Personal und Organisation

Die Abteilung Personal und Organisation ist Ansprechpartner für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in allen personalrechtlichen Angelegenheiten und klärt Grundsatzfragen der Personalführung und -verwaltung. Sie veranlasst Maßnahmen, die Arbeitssicherheit und Unfallschutz für die Mitarbeiter gewährleisten. Alle Stellenbesetzungsverfahren werden durch die Abteilung Personal und Organisation durchgeführt und betreut.

Bei der Lohn- und Gehaltsstelle werden die Gehalts- und Entgeltabrechnungen für die Beamten und Beschäftigten des Landkreises erstellt. In diesem Zusammenhang werden die Sozialversicherungsbeiträge an die Krankenkassen und die Lohnsteuer an das Finanzamt abgeführt. Die Lohn- und Gehaltsstelle ist gleichzeitig Familienkasse und zahlt Kindergeld an seine Beamten und Beschäftigte aus.

Die Abteilung Personal und Organisation erarbeitet Konzepte und Maßnahmen in der Personalentwicklung und im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Weiterhin ist hier das Fortbildungsmanagement verortet.

Auch Themen der Aufbau- und Prozessorganisation werden von der Abteilung Personal und Organisation betreut: Sie führt Organisationsuntersuchungen durch, nimmt methodische Stellenbemessungen vor und begleitet Organisationsentwicklungsprozesse in den Abteilungen des Landratsamtes.

Das Landratsamt Tübingen bietet jungen Menschen interessante Berufsfelder und ausgezeichnete Zukunftsperspektiven. Das vielfältige Angebot an Ausbildungsberufen und Studiengängen macht einen Einstieg bei der Landkreisverwaltung besonders attraktiv.
Hier erhalten Sie weitere Infos zur Ausbildung beim Landkreis Tübingen.

Haben Sie Interesse an einem Praktikumsplatz? Dann können Sie sich gerne an Frau Langner (a.langner@kreis-tuebingen.de, Tel. 07071/207-1006) wenden.

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